Der HEBAtec JOBCARRIER ist die perfekte Lösung für KMU mit gelegentlichen Jobangeboten oder mit hohem Personalbedarf.

Im Bewerbermarkt mitspielen

Happy Recruiting

Per Definitionem ist ein Carrier ein Unternehmen, das Personen oder Güter zu Wasser, zu Land und in der Luft befördert. Bei uns sind es Jobs, die zu den Interessenten oder zu den Bewerbern befördert werden sollen. Ihre Jobs.

Also eigentlich müssen sie selbst befördern.
Wir geben Ihnen dazu die Werkzeuge.
Arbeitgeberpositionierung, Jobportal, Social Media, und mehr.

als Arbeitgeber positionieren, Jobs veröffentlichen, Arbeitnehmer ansprechen

So gewinnt man neue Mitarbeiter…

Mitarbeiter suchen sich den besten Arbeitgeber. Da ist es wenig hilfreich, wenn Sie sich als Arbeitgeber aus den 90ern auftreten.

Also: Nachdenken, Arbeitgeberprofil erstellen, Jobs online stellen, Jobs bekannt machen, Bewerbungen bearbeiten.

Arbeitgeberprofil

Positionierung

Warum sollen Mitarbeiter in Ihrem Unternehmen arbeiten? Welche Benefits gibt es? Wie ist der Bewerbungsprozess gestaltet?
Antworten auf diese und andere Fragen wollen beantwortet werden.

Das eigene Bewerberportal

Jobs online stellen

Per Webbrowser oder App stellen Sie einfach und sicher neue Stellen in Ihrem Jobportal online. In den passenden Kategorien, mit Bewerbungsformular für sichere Datenübertragung, u.v.m.

Instagram, Linkedin und Co.

Jobs bekannt machen

Potentielle Bewerber tummeln sich in den sozialen Medien. Meist aus privaten Gründen, aber viele auch, weil Sie einen neuen Job suchen.

Ihre Präsenz in den entsprechenden Kanälen ist also unabdingbar.

einfach und sicher

Datenschutzkonform

Bei Bewerberdaten sind die Aufsichtsbehörden pingelig. Daher sind Sie mit unserem Jobportal auf der sicheren Seite. Alle Bewerberdaten werden DSGVO-konform verarbeitet. Auf Wunsch implementieren wir in Ihrem Unternehmen auch die entsprechenden Prozesse.

JOBCARRIER Jobmarketing

Jobmarketing

Mitarbeiter suchen sich den besten Arbeitgeber. Da ist es wenig hilfreich, wenn Ihr Unternehmensauftritt aus den 90ern ist.

Wir unterstützen Sie mit Markenworkshops, Arbeitgeberprofil, Zielgruppendefinitionen. Wenn Sie möchten, auch mit neuem Corporate Design, mit professioneller Bewerberkommunikation, mit zuverlässigen Prozessen im Bereich Datenschutz.

Oder mit unterstützenden, durchaus auch mal analogen Marketingmaßnahmen: Autoaufklebern, Flyern, Gewinnspielen, Speeddatings, etc.

JOBCARRIER Jobportal

Zeitungsanzeige oder lieber digital?

Eigentlich stellt sich die Frage schon rein kostenmäßig nicht mehr. Aber:

Eine Individualentwicklung ist aufwändig und teuer. Mit dem JOBCARRIER Jobportal erhalten Sie eine eigene, fertige Website nur für Ihre Jobs. Datenschutzkonform für den sicheren Umgang mit Bewerberdaten.

Mit vielen Features, die Bewerbern die Entscheidung erleichtern, sich bei Ihrem Unternehmen zu bewerben.

Und mit einem Workflow, der es Bewerbern leicht macht, sich zu bewerben.

Direkt angebunden an Google und Google Jobs. In Echtzeit sind alle Jobs sofort bei Google zu sehen.

Und: Keine Angst vor Digital

Neue Jobs stellen Sie einfach und sicher via Webbrowser online.

Ein paar

Highlights und Features

Darstellung Stellenangebot als Landingpage und damit als Ziel möglicher Kampagnen
mit Jobtitel, Kategorie, Kurzbeschreibung Arbeitgeber, Keyfacts, Stellenbeschreibung, Stellenanforderung, Services/Benefits/Arbeitsumfeld, Ansprechpartner für Rückfragen

Bei Bewerberdaten sind die Aufsichtsbehörden pingelig. Daher sind Sie mit unserem Jobportal auf der sicheren Seite. Alle Bewerberdaten werden DSGVO-konform verarbeitet. Auf Wunsch implementieren wir in Ihrem Unternehmen auch die entsprechenden Prozesse.

Kategorisierung der Jobs nach Zielgruppen mit entsprechenden Informationen: Führungskräfte, Fachkräfte, Auszubildende

Darstellung des Unternehmens als Arbeitgeber (Arbeitsumfeld, Bedingungen, Benefits, Ihr Unternehmen in Zahlen, u.v.m.)

Landingpage mit separatem Layout passend zur jungen Zielgruppe, mit Informationen zum Berufsbild, Ausbildungsstellen, Bildergalerien, u.v.m.

u.v.m. Kontaktieren Sie uns…

Starter

169 €* /mtl.

Für kleinere Unternehmen mit gelegentlichen Jobs


  • Multidevice Single Page mit Header, Inhalten zum Arbeitgeber, Joblisting, Bildergalerie
  • Job als Landingpage: Darstellung Stellenangebot als Landingpage und damit als Ziel möglicher Kampagnen mit Jobtitel, Kategorie, Kurzbeschreibung Arbeitgeber, Keyfacts, Stellenbeschreibung, Stellenanforderung, Services/Benefits/Arbeitsumfeld
  • Inkl. Personalisierung
  • inkl. Bild- und Textinhalte
  • Anbindung an Google Jobs
  • Datenschutzerklärung
  • SSL-Verschlüsselung
  • Subdomain jobs.ihredomain.de
  • Hosting

Business

329 €* /mtl.

Für mittlere Unternehmen mit ständigem Personalbedarf


  • Startseite: Einstiegsseite mit Direktansprache Interessenten / Arbeitnehmer, Informationen zum Arbeitgeber, Auflistung der aktuellen Stellenangebote
  • Job als Landingpage: Darstellung Stellenangebot als Landingpage und damit als Ziel möglicher Kampagnen mit Jobtitel, Kategorie, Kurzbeschreibung Arbeitgeber, Keyfacts, Stellenbeschreibung, Stellenanforderung, Services/Benefits/Arbeitsumfeld
  • Ansprechpartner
  • Initiativbewerbungen
  • Arbeitgeberprofil
  • Inkl. Personalisierung
  • inkl. Bild- und Textinhalte
  • Anbindung an Google Jobs
  • Datenschutzerklärung
  • SSL-Verschlüsselung
  • Subdomain jobs.ihredomain.de
  • Hosting

Pro

449 €* /mtl.

Profilösung für den Mittelstand


  • Startseite: Einstiegsseite mit Direktansprache Interessenten / Arbeitnehmer, Informationen zum Arbeitgeber, Auflistung der aktuellen Stellenangebote
  • Job als Landingpage: Darstellung Stellenangebot als Landingpage und damit als Ziel möglicher Kampagnen mit Jobtitel, Kategorie, Kurzbeschreibung Arbeitgeber, Keyfacts, Stellenbeschreibung, Stellenanforderung, Services/Benefits/Arbeitsumfeld
  • Ansprechpartner
  • Initiativbewerbungen
  • Arbeitgeberprofil
  • Jobkategorien
  • Erfahrungsberichte Mitarbeiter
  • Bereich Ausbildung
  • Bewerbungsprozess
  • Jobsuche
  • HEBAtec Analytics
  • Workshop
  • Inkl. Personalisierung
  • inkl. Bild- und Textinhalte
  • Anbindung an Google Jobs
  • Datenschutzerklärung
  • SSL-Verschlüsselung
  • Subdomain jobs.ihredomain.de
  • Hosting

Starter

1800 €* /jährlich

Für kleinere Unternehmen mit gelegentlichen Jobs


  • Multidevice Single Page mit Header, Inhalten zum Arbeitgeber, Joblisting, Bildergalerie
  • Job als Landingpage: Darstellung Stellenangebot als Landingpage und damit als Ziel möglicher Kampagnen mit Jobtitel, Kategorie, Kurzbeschreibung Arbeitgeber, Keyfacts, Stellenbeschreibung, Stellenanforderung, Services/Benefits/Arbeitsumfeld
  • Inkl. Personalisierung
  • inkl. Bild- und Textinhalte
  • Anbindung an Google Jobs
  • Datenschutzerklärung
  • SSL-Verschlüsselung
  • Subdomain jobs.ihredomain.de
  • Hosting

Business

3550 €* /jährlich

Für mittlere Unternehmen mit ständigem Personalbedarf


  • Startseite: Einstiegsseite mit Direktansprache Interessenten / Arbeitnehmer, Informationen zum Arbeitgeber, Auflistung der aktuellen Stellenangebote
  • Job als Landingpage: Darstellung Stellenangebot als Landingpage und damit als Ziel möglicher Kampagnen mit Jobtitel, Kategorie, Kurzbeschreibung Arbeitgeber, Keyfacts, Stellenbeschreibung, Stellenanforderung, Services/Benefits/Arbeitsumfeld
  • Ansprechpartner
  • Initiativbewerbungen
  • Arbeitgeberprofil
  • Inkl. Personalisierung
  • inkl. Bild- und Textinhalte
  • Anbindung an Google Jobs
  • Datenschutzerklärung
  • SSL-Verschlüsselung
  • Subdomain jobs.ihredomain.de
  • Hosting

Pro

4850 €* /jährlich.

Profilösung für den Mittelstand


  • Startseite: Einstiegsseite mit Direktansprache Interessenten / Arbeitnehmer, Informationen zum Arbeitgeber, Auflistung der aktuellen Stellenangebote
  • Job als Landingpage: Darstellung Stellenangebot als Landingpage und damit als Ziel möglicher Kampagnen mit Jobtitel, Kategorie, Kurzbeschreibung Arbeitgeber, Keyfacts, Stellenbeschreibung, Stellenanforderung, Services/Benefits/Arbeitsumfeld
  • Ansprechpartner
  • Initiativbewerbungen
  • Arbeitgeberprofil
  • Jobkategorien
  • Erfahrungsberichte Mitarbeiter
  • Bereich Ausbildung
  • Bewerbungsprozess
  • Jobsuche
  • HEBAtec Analytics
  • Workshop
  • Inkl. Personalisierung
  • inkl. Bild- und Textinhalte
  • Anbindung an Google Jobs
  • Datenschutzerklärung
  • SSL-Verschlüsselung
  • Subdomain jobs.ihredomain.de
  • Hosting

*Alle angegebenen Preise in Euro zzgl. der gesetzt. MwSt. Die Mindestvertragslaufzeit beträgt 24 Monate. Der Abrechnungszeitraum für das Produkt HEBAtec OBCARRIER Jobportal ist monatlich oder jährlich im Voraus. Der Vertrag verlängert sich um eine weitere Laufzeit, sollte er nicht mit einer Frist von vier Wochen zum Ende der Laufzeit gekündigt worden sein.

JOBCARRIER Social Media

So erreicht man neue Mitarbeiter…

Das Jobportal allein ist schon toll, auch die Anbindung an Google Jobs. Das alleine reicht aber in den wenigsten Fällen aus.

Potentielle Bewerber tummeln sich in den sozialen Medien. Meist aus privaten Gründen, aber viele auch, weil Sie einen neuen Job suchen.

Ihre Präsenz in den entsprechenden Kanälen ist also unabdingbar.

In welchen? Das hängt von Ihrer Zielgruppe ab. Vom Alter, vom Job. Auszubildende findet man bei Instagram und TIK Tok. Führungskräfte bei LinkedIn. Fachkräfte bei facebook.

Sichtbarkeit lautet also die Devise. Wir geben Ihnen die entsprechenden Tools und Vorlagen, damit Sie einfach posten können. Als Hilfe zur Selbsthilfe.

Oder wir betreuen Ihre SocialMedia Kanäle komplett und sorgen für Bewegung…

Mit unseren Instagram/Facebook/Linkedin Vorlagen (Post) für Immobilienmakler erstellen Sie im Handumdrehen beeindruckende Posts für Ihr Instagram-, Facebook und Linkedin Businessprofil.

  • 500,00 EUR zzgl. MwSt.

Jetzt aber los und flugs neue Mitarbeiter anheuern…

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